Buscamos personas como tú
Aunque las capacidades y cualificaciones difieren según la posición, hay una serie de características esenciales para desarrollar una carrera de éxito en Electrolux.
En Electrolux, nuestra visión en relación a las personas es el alcanzar una cultura basada en la innovación y la diversidad, donde aquellos empleados sobresalientes lideren el cambio desarrollando con éxito la estrategia del Grupo y superando los objetivos definidos.
Innovación
Buscamos personas con una mentalidad abierta, emprendedoras, orientadas a la acción y la generación de mejoras. Damos la bienvenida a profesionales que disfruten trabajando por mejorar nuestros actuales procesos para alinear nuestro negocio con los intereses de nuestros clientes. Al fin y al cabo, buscamos personas que no teman compartir su opinión, definir nuevos caminos y asumir nuevos retos.
Diversidad de personas y capacidades
En Electrolux descubrirás que la diversidad para nosotros va más allá del género, edad, religión o cultura. Encontrarás una poderosa diversidad en las experiencias, conocimientos, perfiles y funciones de las personas que trabajan en equipo. La movilidad entre puestos y países es una realidad que enriquece nuestra capacidad para alcanzar nuestras metas en un entorno cada vez más global.
Talento excepcional
Buscamos personas excepcionales en todo lo que hacen, personas con talento y capacidad de auto motivación, personas claramente orientados a la acción.
Habilidad para el liderazgo del cambio
Electrolux está inmerso en una época de grandes cambios, en este viaje hacia el liderazgo necesitamos incorporar a nuestra organización a empleados que se sientan cómodos gestionando y liderando proyectos para el cambio. Buscamos personas a las que les entusiasme la implementación de nuevos sistemas de trabajo, creando mejoras. Personas con iniciativa, no reactivas. Para unirte a nuestra organización deberás mostrar que eres un/a profesional capaz de convertir nuestra visión en acción.
Ir más allá en la búsqueda de resultados
Una gran compañía no puede conformarse con el nivel alcanzado, siempre debe querer ofrecer mejores productos y servicios. En Electrolux, queremos que nuestros empleados también se reafirmen en esta creencia, y que no se conformen con resultados mediocres. Los miembros de nuestro equipo trabajan para alcanzar objetivos realmente retadores donde es necesario resolver los problemas con la debida anticipación.
Si al leer la descripción anterior te reconoces, y estás preparado/a para asumir nuestro reto; seguramente tienes el perfil que estamos buscando para esta nueva etapa de crecimiento y queremos ser tu mejor opción a la hora de buscar un lugar en el que trabajar y progresar.